Bezpłatne praktyczne warsztaty odbywają się w całym kraju, najbliższa edycja planowana jest 15 maja w Warszawie w Akademii Leona Koźnińskiego. Studenci będą także mogli wziąć udział w zaaranżowanych rozmowach kwalifikacyjnych, dowiedzieć się jak zadbać o własną "markę" w internecie, jakie najczęściej błędy popełniane są w dokumentach aplikacyjnych.
Podczas
111-minutowych warsztatów uczestnicy zapoznają się z takimi pojęciami,
jak "personal branding", "stress interview", "extreme interview" czy
"dress code". Warsztaty "111 minut do kariery" pokazują m.in., jak ważne
jest "życie" w mediach społecznych dla procesu rekrutacyjnego, z jakimi
rekruterami i pytaniami studenci mogą mieć do czynienia w przyszłości i
jak wybrnąć nawet z najbardziej stresującej sytuacji podczas rozmowy
kwalifikacyjnej.
Studenci przekonają się, że wszystkie pułapki, które przygotowują rekruterzy, mają określony cel. Na warsztatach dowiedzą się także, jak ważną rolę w rozmowach kwalifikacyjnych spełnia komunikacja niewerbalna oraz odpowiedni ubiór. Na spotkanie należy zabrać swoje CV - oceni je specjalista do spraw personalnych.
Organizatorzy - Work
Express i biura karier współpracujących uczelni, zapewniają, że podczas
111 minut warsztatów nie będzie miejsca na wykład o tym, co powszechnie
wiadomo. Uczestnicy dowiedzą się, co zrobić, by swoich szans na
zatrudnienie nie pogrzebać niefortunnymi wpisami na portalach
społecznościowych lub nieodpowiednimi zdjęciami.
Eksperci pokażą, jak się przygotować na rozmowę o pracę w różnych miejscach, np. do banku, sklepu, urzędu, instytucji kulturalnej itp. Wskażą, o co nie wolno pytać na rozmowie kwalifikacyjnej oraz na jakie pytania, nie trzeba odpowiadać. Będą tłumaczyli, że mowa ciała może pomóc albo całkowicie "spalić" kandydata. Najaktywniejsi uczestnicy warsztatów będą mogli skorzystać z indywidualnych konsultacji.
poleca:
