Wiele osób odruchowo dokleja do CV zdjęcie, wpisuje PESEL albo stan cywilny, a na dole dodaje formułkę o zgodzie na przetwarzanie danych. Urząd Ochrony Danych Osobowych w materiale „ABC rekrutacji” z 6 lipca 2026 r. przypomina, że lista danych, których pracodawca może żądać od kandydata, jest zamknięta, a część rutynowych dopisków jest zbędna. Co mówi Kodeks pracy, kiedy potrzebna jest zgoda i co dzieje się z CV po naborze — a na końcu możesz sprawdzić, czy wiesz, jak chronić swoje dane, szukając pracy.
Założenie jednoosobowej firmy to nie tylko wpis do rejestru i pierwsza faktura. Jeszcze przed pierwszym zleceniem trzeba zdecydować, w jaki sposób będzie liczony podatek od zarobionych pieniędzy. Do wyboru są skala podatkowa, podatek liniowy i ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, a każda z tych form inaczej traktuje koszty, ulgi i wspólne rozliczenie z małżonkiem. Wyjaśniamy, czym się różnią — a na końcu możesz sprawdzić, czy jesteś gotowy na tę decyzję.
Cyberataki zdarzają się coraz częściej, a firmy potrzebują ludzi, którzy wychwycą je, zanim ktoś wyniesie cenne dane. Amerykański urząd statystyki pracy (BLS) opisuje zawód analityka bezpieczeństwa informacji jako jeden z szybciej rosnących: zatrudnienie w USA ma zwiększyć się o 21 procent w latach 2025–2035. Co dokładnie robi taki specjalista, jakie studia otwierają drogę do tej pracy i ile można zarobić za oceanem — wyjaśniamy poniżej, a na końcu można sprawdzić, czy ta ścieżka pasuje do twojego charakteru.
Krótki kurs albo szkolenie zamiast kolejnego kierunku studiów? Takie formy nauki rozwijają się w Europie i na świecie bardzo szybko, a oferują je zarówno instytucje publiczne, jak i prywatne firmy. 16 czerwca 2022 r. Rada Unii Europejskiej przyjęła zalecenie w sprawie europejskiego podejścia do mikropoświadczeń, czyli certyfikatów potwierdzających efekty takiej krótkiej nauki — a na końcu możesz sprawdzić, jak świadomie budujesz własną ścieżkę rozwoju.
Jak będzie wyglądał europejski rynek pracy w 2035 roku? Zaktualizowana prognoza umiejętności Cedefop, omówiona przez portal EURES, przewiduje wzrost zatrudnienia, ale bardzo nierówny: zyskają branże cyfrowe i zielone, ubędzie pracy przy paliwach kopalnych, a starzenie się kadr zwolni wiele stanowisk. Sprawdzamy, co z tych danych wynika dla osób, które dopiero planują ścieżkę zawodową — a na końcu sprawdzisz, czy twoje umiejętności nadążą za rynkiem pracy przyszłości.
poleca:
